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面板廠華映今日舉行股東會，因為虧損連年，董事長林蔚山與總經理林盛昌在股東會上向股東們致歉，且為了宣示決心，林盛昌表示，高階主管已從今年5月1日起開始減薪。華映連續虧損8年，為帶領公司改革決心，林蔚山在股東會上表示，對於華映虧損致上十分歉意，並覺得相當痛心，期勉經營團隊能像NBA球賽一樣，繳出逆轉勝的成績。林盛昌則在股東會上指出，經營團隊從5月開始減薪，總經理帶頭減薪20%，副總級主管們減薪15%，總處長主管則減薪10%，希望透過宣示效果，經營團隊能更加速改革。林盛昌說，總體而言，華映台灣營運部分，第2季會比第1季更好，下半年會比上半年更好，林盛昌指出，華映從去年啟動改革作業，朝收斂聚焦、產品優化、費用控管等三大面向進行。目前華映產品組合當中，車載、工控等利基型產品占營收比重也達到4成，未來將以能占營收7成為目標。華映去年關掉、處分掉兩座工廠後，目前在台灣只剩下一座4.5代線以及6代線。人力部分，也從去年初約6,300人縮減至4,700人，約精簡了20%左右的人力。華映指出，展望今年TFT中小尺寸面板產業市況，在整體市場需求成長的動能未明，面板新產能以及新技術加入的競爭下，預期仍將處於供過於求的嚴峻局勢。除了首重嚴控各項費用支出，包含人事費用，製造費用，銷管研費用等，並降低產品庫存、購料成本，並提高產能利用率，降低品質成本損失，並藉由聚焦車載與工控顯示器等高附加價值與利基型產品比重的提升，以優化產品毛利率。
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